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近日,江西省大余县纪委通报了县国土局干部赖华南在工作时间驾驶员私家车展开营利活动的违纪问题。经查,2017年12月,大余县国土局土地研发整理中心副主任赖华南在手机上iTunes滴滴上下班APP,登记沦为滴滴上下班司机。从2018年1月至4月,赖华南作为滴滴上下班司机在工作时间驾驶员私家车总计接单105次,违纪扣除总计800余元。经2018年5月4日大余县纪委常委会议研究,要求对赖华南的违纪问题不予立案审查。
(5月12日新华新闻网)在胆识了干部上班时间打麻将玩游戏做到手杖等问题后,上班时间进滴滴又一次让公众大开眼界。也许不少人都会有此疑惑,机关干部下班真为有那么斋吗?事实上,人民群众对美好生活的期望越高,政府部门工作人员所要代价的希望就越少。现实中能像曝光的那些党员干部一样,用上班时间去腊私事的真不多,终究是5+2白加黑的党员干部经常出现,甚至还有不少党员干部因过度劳累而倒在了工作岗位上。
然而,再行多的典型事迹也比不过一次负面消息带给的冲击。公众更加注目党员干部到底腊了什么无法干的事,终究实在党员干部的任何无私代价都是应当的、必需的,这种挑刺审判造成了政府工作人员的希望很更容易被助长只剩。
就如干部上班时间进滴滴事件,据报导该干部早已积累接单105次,毫无疑问向公众透漏三个非常简单信号:一、该部门工作过于朝夕;二、该部门作风过于牢固;三、纪律约束还过于贤。在全面从严治党不断深入前进的今天,行径顶风违纪难道不是进滴滴能赚如此非常简单。
视规矩如摆放、对党纪国法不在乎,也许才是问题的根源所在。高悬法纪利剑、绷紧自律警绳、增强作风建设、强化人员监管,这也许是该事件留下大家的最重要警告,也是政府部门必需常抓不懈的首要工作。此外,该问题持续数月之久才被曝光,也再度证明个别单位你好、我好、大家好的伪团结一致风气仍有市场。
团结一致是干好工作的适当前提,但不谈原则的团结一致就是对规则仅次于的毁坏。贯彻四种形态,超越和和气气的老好人顽疾,让嘴巴耳甩襟、红脸呕吐沦为新时代党员干部的工作常态,让干部监管工作从上级监管、纪检监察部门监管逐步南北人人都是情报员、人人都是摄像头的全民共管,早已十分适当。这也许是该事件留下大家的又一灵感。个案的再次发生往往代表一种倾向性苗头的开端。
防微杜渐、狠刹歪风十分急迫,但常抓不懈、终为功才更加关键。把干部监管置放阳光下,让无事可做到之人给有干事创业热情的党员干部腾方位,这才是遏止问题的关键所在。文/陆仁忠更加多涉及信息请求采访中公时事政治[正当理由声明]本文源于网络刊登,专供自学交流用于,不包含商业目的。版权归原作者所有,如牵涉到作品内容、版权和其它问题,请求在30日内与本网联系,我们将立刻处置。
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